26.8.2024 09:08
Yhtenäistämme asukkaidemme vuokrasopimukset vaiheittain vuosien 2024–2026 aikana. Päivitämme vuokrasopimusten sisältöä siten, että jatkossa kaikilla vuokralaisillamme on samat vuokrasopimuksen ehdot. Yhtenäistäminen muuttaa joitakin vuokrasopimuksen ehtoja, mutta ei vaikuta asunnon vuokraan. Yhtenäistämisellä tavoittelemme parempaa asumisviihtyvyyttä, kun kaikkia asukkaita koskevat yhtenäistämisen jälkeen samat vuokrasopimuksen ehdot.
Useimpien Heka-talojen katutasossa on tiloja, jotka on tarkoitettu liiketoimintaan. Kannelmäessä Heka-talon liiketilassa myydään suomalaista ja pohjoismaista design-esineistöä.
Hae mukaan kierrätyslähettilääksi ja auta meitä edistämään lajittelua asuintalossasi!
Yhtenäistämme asukkaidemme vuokrasopimukset vaiheittain vuosien 2024–2026 aikana. Päivitämme vuokrasopimusten sisältöä siten, että jatkossa kaikilla vuokralaisillamme on samat vuokrasopimuksen ehdot. Yhtenäistäminen muuttaa joitakin vuokrasopimuksen ehtoja, mutta ei vaikuta asunnon vuokraan.
Yhtenäistämisellä tavoittelemme parempaa asumisviihtyvyyttä, kun kaikkia asukkaita koskevat yhtenäistämisen jälkeen samat vuokrasopimuksen ehdot.
Järjestimme 8.8. webinaarin, jossa esittelimme Hekan vuokranmääritystä sekä vuokranmäärityksen materiaaleja, joista asukastoimikunnat voivat jättää Hekalle lausuntonsa. Webinaarin tallenne on nyt katsottavissa Hekan Youtube-kanavalla.
Heka lähettää 5.8. alkaneella viikolla asukastoimikunnille alustavat talousarviomateriaalit lausuttavaksi. Hekan hallitus vahvistaa vuokrat lokakuussa.
Hekan vapaiden asuntojen määrä ja asukasvalinnat ovat olleet esillä mediassa. Hekalla on jo vuoden alussa reagoitu vapaiden asuntojen määrään kasvuun esimerkiksi väistöasuttamisen käytäntöjä tehostamalla. Hekan asukasvalinnat tekevä Helsingin kaupunki on puolestaan keväällä lisännyt asunnonvälitykseen henkilökuntaa, jotta Hekan asuntojen välitys nopeutuisi.
Pride-viikko on Hekallekin luonteva hetki tarkastella yhdenvertaisuuden toteutumista työyhteisössä ja tunnistaa kehityskohteita siinä. Aihe on tärkeä, ja haluamme kehittää työyhteisömme yhdenvertaisuutta. Panostamme siihen esimerkiksi vapaaehtoisella monimuotoisuussuunnitelmalla ja henkilökuntaa kouluttamalla.
Kesällä on aikaa hoitaa koti kuntoon, ulkoilla ja nauttia kesästä yhdessä perheen, ystävien ja naapureiden kanssa.
Isännöinti, luteiden torjunta ja mainettaan parempi Kontula Hima-lehden aiheina viimeisessä Hima-lehdessä